Зарплата директора — не обогащение: суд отказал во взыскании 600 млн руб. благодаря рыночным стандартам

Фабула дела: Конкурсный управляющий требовал взыскать 600 млн руб. с генерального директора за «неправомерное получение заработной платы».

Аргументы защиты:

— Зарплата соответствовала рыночному уровню (предоставлены сравнительные данные);

— Выплаты прекращены при первых признаках банкротства.

Решение суда: Иск отклонен. Суд счел, что «действия директора не ухудшили положение кредиторов».

Вывод для сайта: Заработная плата руководителя не признается «неправомерным обогащением», если соответствует стандартам.